健康保険と厚生年金保険の標準賞与額について～上限額の違い等～
標準賞与額とは 健康保険や厚生年金保険といった社会保険制度では、月々に受けとる報酬以外の賞与についても保険料算定の対象となります。 報酬と賞与の定義についてはこちら⇒健康保険の報酬と賞与の範囲 そして賞与についても、実際 …
「いもづる店主」の記事一覧 8ページ
中日ドラゴンズはなぜ弱いのか？⑥～ファンを見ない球団～
ドラゴンズ暗黒時代の始まり 今回はドラゴンズ応援歌自粛問題の流れから、ファンを見ない中日球団について考えてみようと思います。 以前にドラゴンズの暗黒時代の始まりを連続Ｂクラスが始まった高木監督の２年目シーズンから始まった …
中日ドラゴンズはなぜ弱いのか？⑤～応援歌自粛問題を考える～
連勝中のチームに水をさした愚行 今回は今週に入ってからテレビのワイドショーなどでも取り上げられているドラゴンズの応援団による応援歌自粛問題を考えたいと思います。 この問題はドラゴンズの応援で使用されていた「サウスポー」の …
退職後の健康保険料はどちらがお得？～健康保険の任意継続被保険者と市町村国保～
任意継続被保険者の標準報酬月額 任意継続被保険者についてはこちら⇒任意継続被保険者になるための要件 健康保険の任意継続被保険者になる者はすでに適用事業所を退職してしまっているため、定時決定等の方法で標準報酬月額を決定する …
健康保険の標準報酬月額の決め方～産前産後休業終了時改定～
産前産後休業終了時改定とは？ 産前産後休業を終了した被保険者が、産前産後休業を終了して復帰したときの報酬が低下している場合に行なわれるのが「産前産後休業終了時改定」です。 産前産後休業とは？ 産前産後休業とは、出産の日以 …
健康保険の標準報酬月額の決め方～育児休業等終了時改定～
育児休業等終了時改定とは？ 育児休業等終了時改定は３歳未満の子を養育する被保険者が、育児休業等を終了して職場に復帰したときに報酬が低下しているような場合に行なわれます。 育児休業等終了時改定は事業主の申出によって行なわれ …
中日ドラゴンズはなぜ弱いのか？④～暗黒時代の現場・追記～
今だからこそ振り返っておきたいこと 中日ドラゴンズは2019年シーズンの交流戦を８勝10敗で終えました。最後のナゴヤドームでの６連戦は埼玉西武ライオンズに３連敗した後に北海道日本ハムファイターズに３連勝するというジェット …
健康保険の標準報酬月額の決め方～随時改定～
随時改定とは？ 標準報酬月額は、毎年１回の定時決定で決まったものをその年の９月から翌年の８月まで用いるのが原則です。 しかし、現実の社会では上記の期間(その年の９月から翌年の８月)の中でも大幅に給料が増減することがありま …
中日ドラゴンズはなぜ弱いのか？③～暗黒時代の現場～
長い長い暗黒時代のドラゴンズ 昨日今日と２日続けて埼玉西武ライオンズに力の差を見せつけられることになった中日ドラゴンズ。 現在進行形の長い長い暗黒時代を終わらせるために始めたこの連載も３回目です。今回はこの暗黒時代のドラ …
健康保険の標準報酬月額の決め方～定時決定～
定時決定とは？ 標準報酬月額が実際の報酬月額からかけ離れないように、年に１回見直すことです。原則としてすべての健康保険の被保険者が行なうことになっています。 早速確認していきましょう。 定時決定の対象者 定時決定の対象者 …